Arbejdsglæde: Her får du fri til onani
Put your money where your mouth is, siger man på engelsk, når man vil opfordre til at følge sine ord og idealer op med handlinger.
Og det må man sige, at den australske sexshop Girls Get Off gør.
Gør dine pauser bedre med dette udstyr
For tiden søger de to kvindelige ejere, der kaldes nydelsesgudmødre, nye ansatte. Og i deres jobopslag fremgår det, at der blandt personalegoderne er en times betalt orgasmepause, et O Break.
Det handler om egensorg, så man må også bare gerne drikke en kop te. Ellers opfordres der til, at man booker sin sexsession eller en stund til solonydelse, gerne med sexlegetøj.
Viv Conway og Jo Cummins forklarer:
- Det er supervigtigt for os at praktisere det, vi prædiker, og det betyder, at vi skal normalisere nydelse og indarbejde det i vores hverdag så meget som muligt, siger Viv til Metro.
Et O Break er også med til at skabe et godt miljø for teamet
- Selvpleje, herunder selvforkælelse, kan øge afslapningen og den mentale klarhed, hvilket gør alle gladere og mere produktive, mener ejerne.
Angiveligt er de ansatte på Girls Get Off glade for tiltaget: En kvinde melder, at det er den perfekte nulstilling og hjælper med at øge hendes produktivitet, mens en anden sagde, at det viser, at brandet er seriøst i forhold til at udfordre fordomme omkring kvindelig nydelse.
Boost dine orgasmer med denne træning
Sex på job
Personalet burde få sex i arbejdstiden.
Det mente den socialdemokratiske byrådspolitiker Per-Erik Muskos fra den svenske by Övertorneå i Norbotten, der ligger i det nordlige Sverige tilbage i 2017.
Og hvorfor så det?
Spar 60 procent på sexlegetøj til dine onanipauser
Jo, kommunen oplever, at befolkningen mindskes. I forslaget skriver Muskos blandt andet, at kommunen bør opmuntre til flere børnefødsler:
'Og da sex desuden er en ypperlig motionsform med dokumenterede positive effekter for dit velbefindende, bør kommunen slå to fluer med et smæk og opmuntre personalet til at udnytte deres sundhedstime til at gå hjem og have sex med partneren.
Mange svenske ansatte har ret til til en ugentlig 'friskvårdstimme' på jobbet, ofte i form af motion. Arbejdsgiverne kan trække udgifterne fra.
De medførte en del latter, da forslaget kom op ved mødet i kommunalbestyrelsen. Det blev ikke vedtaget.